遠東百貨經營策略展現卓越實力 獲亞太傑出企業獎三項大獎

遠東百貨在亞洲企業商會「亞太傑出企業獎」（Asia Pacific Enterprise Awards, APEA）中大放異彩！在零售業擁有超過四十年經驗的徐雪芳總經理，帶領經營團隊締造營收與永續雙峰，榮獲「卓越企業領袖獎」，同時遠東百貨獲頒「優異勵志品牌獎」和「卓越企業管理獎」，一舉抱回三座大獎，充分展現遠東百貨的卓越品牌價值。

APEA頒發「卓越企業領袖獎」給遠百徐雪芳總經理(中) (圖 / 遠東百貨提供)

徐雪芳總經理透過「Retail is Detail」的經營哲學，以細節管理帶領遠東百貨穩健營運，屢創營收新高，並運用創新思維推動數位轉型，成就臺灣唯一擁有五代店轉型特色的百貨公司，更將永續理念深植每位遠百人的DNA，在公司內部以ESG導向為管理模式，由內而外創造永續價值，讓遠東百貨走向臺灣頂尖永續零售企業之一。

在數位轉型的道路上，遠東百貨已佈建多年，善用AI與數位科技，發展「數位營運、數位體驗、數位管理」三大方向，整合線上線下服務，為消費者創造更便利、更豐富的消費體驗。最新第五代店(遠百信義A13、遠百竹北店)正是遠東百貨前瞻佈局智慧零售的具體成果，從空間設計到服務流程處處蘊含數位巧思，為消費者打造創新的數位化商場，樹立零售業持續轉型的典範。

遠東百貨長期深耕ESG永續發展，為邁向2050淨零排放，展開「節能、減碳、綠能、減廢、綠色採購」五大綠色行動，2024年已成功將每元營業額用電量比2017年減少18%。在社會共融方面，遠東百貨對內建立完善人才培育制度，定期派遣員工赴海外觀摩學習，培育具國際觀的優秀人才，並連續六年推動「員工健康UP計畫」，營造幸福職場；對外串聯各界資源，不遺餘力推動社會公益，三年投入逾2,600場公益活動，用愛溫暖社會角落。
展望未來，遠東百貨將持續以消費者心願而經營，擴展新世代店型，深耕智慧零售與永續發展，朝向「永續創造美好生活」(Sustain for a Good Life)的願景邁進。

徐雪芳總經理(右6)帶領遠百團隊領亞太傑出企業獎三項大獎 (圖 / 遠東百貨提供)